服部基行は、日本で有望な若い学者であり、国内で最も権威のある大学で地位を占め、同僚よりもはるかに優れたキャリアの見通しを持っていました。
しかし、服部氏は7年前に日本を離れ、中国の大学の教授職に就いた。
膜トランスポーターの構造と機能の専門家である現在 40 歳の服部は、すぐに自分の研究室を立ち上げたいと考えていました。 そしてそれは上海の復旦大学で可能でした。
「日本の学術文化では、ポスドク研究者が教授とのいわゆる「学習」期間を終えた後、自分の研究室を立ち上げるまでに通常約10年かかります」と彼は最近のオンラインインタビューで語った. 「肉体的にも精神的にもハードな仕事ができるようになった30代で、自分は何をすべきかを考えました。 私の結論は海外に行くことでした。
彼は一人ではありません。
多くの日本の学者が中国で研究を行うことを選んだ主な理由は、ほとんどの若い労働者が望んでいること、つまり仕事の安定です。
日本は、批評家が若い研究者を遠ざけると言う資金調達システムを使い続けています。
日本の国立大学や研究機関は、人件費や研究活動の費用を賄うために、長い間、政府の助成金や「競争的研究資金」に依存してきました。これらは、科学者によって提出され、政府の審査を経て承認された計画的なプロジェクトに対してのみ提供されます。
2004 年以来、政府は大学への助成金を削減し、競争的資金を増やしてきました。
しかし競争的資金は、3 年から 10 年程度しか続かないプロジェクトに与えられ、不安定な雇用状況につながります。
変更の支持者は、有期プロジェクト契約が流動性と競争を促進し、それによって科学研究を活性化すると述べています。
しかし、資金提供が保証されていないため、野心的な研究者、特に基礎研究の研究者は、長期的な視点で自分の人生を計画しながら野心的なプロジェクトに取り組むことに消極的である可能性がある、と批評家は言います。
服部氏は、中国の大学でより安定した地位を確保できることが、日本人学者が中国に移動する主な理由であると述べた。
「私の知る限り、何十人もの若い中堅の日本人科学者がこの国で研究を行っています。 「彼らは任期付きの契約がほとんどだったので、日本を離れました。」
彼は、「彼らのほとんどは、もっと安定した雇用があれば、日本にとどまっていたと思う」と指摘した。
服部氏によると、その大部分は理論物理学、天文学、生命科学などの基礎研究に従事しています。
文部省調べ‘国立研究開発法人科学技術・学術政策研究所 (NISTEP) は、2018 会計年度中に、日本の大学および公的資金による研究機関のポスドク研究者の 67.6% が、日本での契約期間が 3 年未満であったことを発見しました。
海外出願
服部氏は 32 歳で、東京大学の任期付き生命科学の助教でした。 政府系の科学技術振興機構は、有望な若手研究者のための研究助成金の対象者として彼を選びました。
それでも、彼はいくつかの外国の大学からのオファーの中から復旦大学を選びました。
服部氏は、博士号取得後、米国のオレゴン健康科学大学に留学した際にこう述べた。 日本の科学では、彼の同年代のアメリカ人の同僚の多くは、すでに独自の研究室を設立していました。
復旦大学は、英国のクアクアレリ シモンズ社の最新の QS 世界大学ランキングによると、アジアで 8 位にランクされ、京都大学よりも 1 ランク上でした。
上海は服部にとって全く未知の世界ではなかった。 彼の妻は大都会出身です。
しかし、服部にとって海外への飛躍を容易にしたのは、急速に変化する中国の学術界でした。
「米国での訓練を終えた中国の学者は中国に戻り、大学で指導的地位に就き、米国式の運営管理を導入する」と彼は述べた。 「これらの帰国者は、若い研究者の個人的なイニシアチブを尊重し、日本よりも早く研究室を立ち上げさせてくれます。」
服部氏によると、彼とほぼ同時期に復旦大学で教授を務めた中国人の同僚は、彼と同世代であるという。
彼の年収は約800万円(55,000ドル)で、日本に駐在する同年代の科学者に匹敵する.
ただし、大きな違いは、服部氏がスタートアップ ラボのために 6 年間で 1 億円以上を受け取っていることです。
中国経済が成長するにつれて、大学への学生の受け入れが増えました。 大学生の数は、過去 20 年間で 10 倍に増加しました。
先生も増えました。
たとえば、服部氏が勤務する復旦大学生命科学部では、10 年間で教員数が 2 倍以上に増えました。
雇用保障
博士号を取得した島袋隼人さん(34)。 名古屋大学で天文学の博士号を取得し、パリ天文台で研究を行った後、2018 年に北京の清華大学で中国のエリートに加わりました。
2019 年後半には、やはり中国の雲南大学南西天文研究所で天文学の准研究教授として現在の地位に就きました。
「私が中国に来た主な理由は、安定した地位を得るためでした」とシマブクロは言いました。
島袋さんは3年間で年俸約600万円+研究費約3000万円。
日本の科学界は、光触媒作用の研究で日本人のノーベル賞受賞者候補と広く考えられている 80 歳の化学者である藤島明氏が昨年、研究チームと共に中国に移住したとき、唖然とし、不安を感じました。
藤島元東京理科大学総長が上海科技大学の常勤に就任。
オブザーバーは、藤島と彼のチームが勉強を続けることができる教育機関を探していて、この学校は中国にあったと言いました.
「かつてアメリカの研究機関は、著名な引退したヨーロッパの科学者を採用して、名声を高め、彼らと協力してくれる有望な若い専門家を惹きつけていた時代があった.
中国も過去にこの戦略を使用していたが、現在はそれほどではないと彼は付け加えた。
「米国に留学した30~40代の中国人科学者が帰国して研究を行い、世界中で科学論文を発表し始めた」と同氏は語った。 「若い才能のプールが増えているため、中国は有名人を引き付けるために高価なプログラムに頼る必要はありません。」
中国の研究の重みは印象的です。
NISTEP の「日本の科学技術指標 2022」レポートによると、2018 年から 2020 年にかけて、中国は世界中の科学技術雑誌に掲載された論文の数で世界第 1 位にランクされました。
中国はまた、同じ期間にこれらの出版物で引用された数の上位 10% および上位 1% の記事のシェアの両方で第 1 位にランクされました。
日本は 3 つのカテゴリーのそれぞれで 5 位、12 位、10 位にランクされ、下落傾向が続いています。
中国は研究開発に日本の 3 倍以上を費やしています。
近年、中国と米国の対立は激化していますが、米国の学校で博士号を取得している留学生の最大のグループは中国人です。
中国の数字は、米国で博士号を取得する日本人の数の 50 倍です。
日本の一部の人々は、中国に旅行している日本の研究者が、特に軍事問題に関する機密情報や技術を漏らす可能性のあるスパイである可能性があるとすぐに疑う.
しかし服部氏は、中国で日本人科学者をけなすことは、日本が直面している根本的な問題を覆い隠す可能性があると警告した。
服部氏は、日本が魅力的な募集計画を立てて日本人学者を引き付け、「頭脳流出」を逆転させ、国際的な研究地位の低下を食い止めることを提案した.
2008年に開始された中国の千人採用プログラムは、外国人研究者を「盗む」方法として日本で批判されている.
服部氏はこのプログラムから助成金を受けているが、彼の目標は海外の中国人研究者を多額の助成金で呼び込むことだと語った。
彼は、日本はこのプログラムから教訓を学ぶことができると述べた。
彼は、主要都市の少数の名門校だけでなく、日本全国の大学でフルタイムの職を提供することを勧めました。
服部氏は、中国政府が全国の学問水準を引き上げるために地方の大学への支援を強化していると指摘した。
復旦大学の服部の同僚の何人かは、努力の一環として上海を離れて地方の学校で働きました。
「日本政府は、豪華な研究資金を受け取る限られた数の学校のみを選択するという政策を続けてきましたが、この計画は国の研究に有害です.
「科学の進歩には、多くの研究者がいて、より広い分野にいることが不可欠です」と彼は言いました。 「まるで山のようだ。 山が高くなればなるほど、その土台は広くなります。
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